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調查指赴領導婚宴近六成份子錢高于同事

發表時間: 2013年10月7日,星期一 評論關閉條評論

 

昨日,朝陽區來廣營鄉清河營村副主任馬林祥,在國家會議中心為兒子舉辦婚禮
      

原標題:新京報記者調查百人中,八成人認為向領導送的“份子錢”為社會風氣及和同事攀比
      赴領導婚宴近六成份子錢高于同事
國慶期間,婚禮扎堆。參加婚禮的“份子錢”必不可少。但同事與領導,身份不同,婚宴中所送的份子錢也有區別。
      昨日,針對“婚宴中送領導或送同事的份子錢”,新京報記者對全國多地的律師、醫生、政府官員、媒體從業者、銷售員等100人進行調查,調查發現,近6成參加領導婚宴的人送的份子錢高于一般同事,且高出的數額近1倍。
領導千金大婚份子錢高同事五倍
      新京報記者對來自北京、上海、河南等全國100名不同職業人員的調查中,100人中有67人參加過領導婚禮。56.7%的人送的份子錢要高于普通同事。
      今年五一前,鄭州一家設計公司的史先生和其他同事一樣,均收到公司老總的請柬。請柬上得知老總女兒五一結婚。
      收到“紅色炸彈”后,20來個同事們私下開始討論,到底送多少錢給老板的婚宴。“討論意見不一致,多數選擇送500、600,也有想送800”。
      史先生則悄悄包了1000元紅包。“如果是普通同事,200元就夠了,但是人家是老總啊,份子錢咋能少呢。”
      盡可能多地給領導送份子錢,非史先生一人,新京報調查中,56.7%的人送的份子錢高于普通同事50%-100%,24.12%高于普通數額的1倍,個別甚至高出10倍或更多。
超六成認為社會風氣推高領導婚宴份子錢
調查中,46.4%的人選擇送老板500-1000元份子錢,超過1000元份子錢的占27.6%,個別甚至多達萬元。
      “我的一位親屬送領導婚宴份子錢多達2萬,目的就是想辦事兒。”武漢一國企員工崔女士稱,她的堂哥在一事業單位上班,工作一直不理想,想找領導疏通關系調換工作,于是瞅準領導兒子大婚時狠下血本兒。
      份子錢緣何領導高同事低?調查中,像崔女士親屬那樣,為調動工作、辦事兒而送“重金”的占3%,而超過67.27%的則選擇跟風,認為“社會風氣如此,大家都如此。”
      “同事及領導其實都是同事,除了分工、職務不同外,沒啥區別”,在北京一家預算公司工作的程先生稱,他很想將送領導的份子錢與普通同事持平,但是“我真的沒有這個勇氣。”

新京報

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